贵州职业技术学校（贵州职技学校）是贵州省职业教育领域的重要组成部分，承担着为区域经济发展培养高素质技术技能人才的使命。作为一所立足贵州、辐射西南的职业院校，该校以“产教融合、校企合作”为核心办学理念，构建了覆盖现代农业、智能制造、信息技术、文化旅游等多个领域的专业体系。近年来，学校通过深化教育教学改革、推进实训基地建设、强化师资队伍培养等举措，逐步形成“依托产业办专业、办好专业促产业”的良性循环。其毕业生就业率连续五年保持在95%以上，在贵州省内职业院校中位居前列，尤其在服务乡村振兴、生态特色产业等领域表现突出。

学校现有在校生规模超1.2万人，开设高职专业45个，其中国家级骨干专业3个、省级重点专业8个。校内建有国家级实训基地2个、省级开放共享实训中心4个，与华为、比亚迪、贵州磷化集团等企业共建产业学院5所。师资队伍中，“双师型”教师占比达78%，拥有省级教学名师6人、技能大师工作室3个。通过“订单班”“现代学徒制”等模式，年均为地方输送技术技能人才3000余人，成为推动贵州产业升级的重要人才支撑基地。

历史沿革与办学定位

贵州职技学校前身为1958年创建的贵州省农业机械化学校，2002年升格为高等职业院校，2019年入选教育部“双高计划”建设单位。学校始终以“服务贵州三大战略（乡村振兴、大数据、大生态）”为导向，形成“农业+工业+现代服务业”三位一体的专业布局。

专业群建设与产业对接

学校围绕贵州省“十四五”规划重点产业，打造了四大专业集群：

• 现代农业技术集群：涵盖园艺技术、畜牧兽医、茶叶生产与加工等专业
• 先进装备制造集群：包括智能制造、新能源汽车、工业机器人等方向
• 数字经济产业集群：大数据技术、云计算、电子商务等专业
• 生态环保服务集群：环境监测、园林绿化、新能源应用等专业

师资队伍建设成效

通过实施“双师素质提升工程”和“高层次人才引进计划”，学校构建了“专兼结合、校企互通”的师资体系。截至2023年，教师队伍中具有企业实践经历者占比达76%，累计选派320名教师赴德国、新加坡等国家进修。

产教融合实践创新

学校探索出“四阶递进”人才培养模式：第1学期基础技能训练→第2-3学期专项技能提升→第4学期企业轮岗实训→第5-6学期顶岗实习。与贵州磷化集团共建的“磷化工产业学院”，实现“教室-实训室-生产线”三级空间贯通，学生毕业即可获得职业技能等级证书和企业认证证书。

社会服务能力提升

近三年累计开展新型职业农民培训2.3万人次，为省内中小微企业提供技术改造服务160项。建成“黔匠工坊”非遗传承基地，培养苗绣、蜡染等传统技艺人才600余人，相关成果入选教育部产教融合典型案例。

通过持续深化“政校行企”四方联动机制，贵州职技学校已发展成为西部地区职业教育改革的标杆院校。其“专业链对接产业链”的实践经验，为同类院校提供了可复制的改革范式。随着新一轮职教本科试点启动，学校正加速向高水平职业技术大学迈进。