自贡兵器工业学校是一所以军工文化为底蕴、产教融合为特色的中等职业学校。该校前身为1984年成立的兵器工业部属技工学校，2002年划归地方管理后，逐步发展为集学历教育、职业培训、技能鉴定于一体的综合性职业院校。学校依托兵器工业体系优势，构建了以智能制造、电子信息、军工技术为核心的专业群，形成“校中厂+订单班”的育人模式。现有在校生规模超3000人，年均开展企业定制培训逾5000人次，毕业生对口就业率连续五年保持在92%以上。

历史沿革与办学定位

学校历经三次重大转型：1984年创建初期以培养常规兵器制造技工为主；2000年后向现代化装备制造领域拓展；2015年启动“军工文化+智能制造”双轮驱动战略。现开设数控技术应用、工业机器人、弹药装配等12个特色专业，其中省级重点专业覆盖率达60%。

专业设置与课程体系

学校构建“基础平台+专业集群+军工方向”三级课程体系，开发《军工精密加工》《武器系统概论》等特色校本教材。重点专业实行“1+X”证书制度，近三年新增智能制造、工业互联网等5个认证方向。

师资结构与教学资源

现有专任教师142人，其中具有军工企业实践经历的“双师型”教师占比达78%。建有兵器加工实训中心、智能装备实验室等12个专项教学场所，设备总值超8000万元。与四川理工学院共建军工技术协同创新中心，实现资源共享。

产教融合实践模式

学校创新“三阶递进”培养机制：首年基础技能训练，次年项目化实战，第三年顶岗实习。与东方电气、长虹集团等18家企业建立深度合作，设立“长城订单班”“凌云工匠班”等定向培养项目，实现招生即招工的培养闭环。

学生发展与就业质量

近三年毕业生初次就业率保持在94%以上，专业对口率达81%。典型就业方向包括军工企业生产技术岗（37%）、装备制造企业质检岗（25%）、智能设备运维岗（18%）。升学渠道畅通，高职单招录取率连续三年超60%。

军工文化传承创新

建设兵器文化长廊、军工精神展馆等文化载体，开发《大国工匠与国防现代化》等特色思政课程。每年举办“技能报国”主题实践活动，组织学生参与退役武器装备拆解观摩、军事夏令营等特色项目。

社会服务能力建设

年均开展军工企业新型学徒制培训2000余人次，为陆军预备役部队提供专业技术支援。承接兵器行业职业技能竞赛组织工作，开发《精密装配虚拟仿真》等培训资源包，服务西南地区30余家军工配套企业技术升级。

发展挑战与战略方向

当前面临智能制造转型压力、高端实训设备更新需求等挑战。未来将重点推进“五个一”工程：建设一个军工智造虚拟仿真中心，打造一支跨学科教学团队，开发一批军地两用课程资源，培育一个兵器技术创新服务基地，构建一套现代学徒制培养标准。

经过四十余年发展，自贡兵器工业学校已形成鲜明的军工特色办学模式。通过深化产教融合、强化文化传承、优化专业布局，学校在培养技术技能人才、服务国防科技工业方面发挥重要作用。随着职业教育改革深入推进，该校正朝着建设国内一流军工特色职业院校的目标稳步迈进。