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武胜技校(武胜职教中心)

武胜技校作为四川省中等职业教育的重要组成部分,自1998年建校以来,始终以“技能立校、产教融合”为核心发展理念。学校位于广安市武胜县沿口镇,占地面积120亩,建筑面积8.6万平方米,现有在校生规模达4200人,开设机械加工、电子技术、汽车维修等18个紧贴区域产业需求的专业。通过“校中厂+厂中校”双元制教学模式,与重庆长安、格力电器等30余家企业建立深度合作,近三年毕业生就业率稳定在97%以上,其中对口就业率达89%,形成“招生-培养-就业”全链条闭环管理体系。

武	胜技校

一、基础概况与硬件配置

学校固定资产总值达2.3亿元,建有标准化实训车间12个,配备价值4800万元的先进设备。其中机电实训中心引入德国西门子自动化生产线,汽修实训基地配备新能源汽车检测系统,电子信息实训室达到工业4.0标准。

类别 面积/数量 设备价值 认证等级
实训场地 2.1万㎡ 4800万元 省级示范实训基地
图书馆 8000册+电子资源 - 国家二级馆
运动场馆 400m塑胶跑道+球类场 - 省级标准化建设

二、专业体系与课程架构

构建“智能制造+现代服务”双轮驱动专业群,重点建设机械加工技术、汽车运用与维修、电子技术应用三大骨干专业。推行“三阶递进”课程体系:第1-2学期基础技能训练,第3-4学期专项技能提升,第5-6学期顶岗实习。

专业大类 核心课程 职业资格证书 合作企业
机械制造 CAD/CAM、数控编程 中级车工证 重庆宗申、比亚迪
汽车工程 新能源汽车技术、智能网联 汽车维修工(高级) 特斯拉(成都)、蔚来
信息技术 物联网应用、大数据基础 计算机操作员四级 华为(西南培训中心)

三、师资队伍建设

实施“双师双能”提升计划,通过企业实践、高校进修、技能竞赛等途径强化教师能力。现有专任教师216人,其中高级职称占比38%,“双师型”教师达65%。

教师类型 人数 占比 代表成果
正高级讲师 27 12.5% 省级教学成果奖3项
企业兼职教师 58 26.8% 参与开发校本教材12本
硕士以上学历 92 42.6% 发表核心期刊论文45篇

四、人才培养模式创新

首创“三段式工学交替”培养机制:第1年在校理论学习,第2年企业跟岗实训,第3年顶岗实习+毕业设计。与京东方共建“订单班”,实行“1.5+1.5”学制,企业深度参与课程开发和考核评价。

  • 现代学徒制试点专业覆盖率达65%
  • 企业新型学徒制培训年均1200人次
  • “双元制”教学班级占总数40%

五、产教融合实践

建成“一园三中心”产教融合体:校内创新创业园入驻企业8家,年孵化项目20+;与武胜经开区共建智能制造中心,承接企业生产订单3000万元/年。

合作项目 企业投入 设备价值 年产值
工业机器人实训室 ABB公司 800万元 -
汽车零部件产线 长安汽车 1200万元 800万元/年
电商直播基地 京东集团 300万元 500万元/年

六、学生发展质量

近三年毕业生获取职业资格证书平均通过率92%,专升本录取率从15%提升至28%。2023年全省职业技能大赛获奖总数位列同类院校第7,其中数控铣项目获一等奖。

指标类型 2021 2022 2023
就业率 96.2% 97.5% 98.1%
对口就业率 85.7% 88.3% 89.6%
平均起薪 3820元 4150元 4560元

七、社会服务能力

年均开展职业技能培训超5000人次,为县域企业技术改造提供解决方案27项。牵头成立成渝双城经济圈职教联盟武胜分盟,辐射带动周边6所职业院校协同发展。

  • 完成退役军人技能培训1200人
  • 开展新型职业农民培育800人次
  • 企业员工在岗培训年均3000小时

八、发展挑战与对策

当前面临专业结构与产业升级匹配度待提升、高端实训设备更新滞后等问题。计划未来三年投入1.2亿元建设智能网联汽车实训中心,深化与华为、商汤科技的人工智能人才培养合作。

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