西充职业技术学校(西充职校)

西充职业技术学校作为四川省南充市西充县唯一一所公办中等职业学校，自1983年建校以来，始终以服务区域经济发展为核心目标。学校现为国家中等职业教育改革发展示范学校、四川省“三名工程”建设单位，形成以现代农业、智能制造、信息技术为特色的专业体系。校园占地180亩，建筑面积8.2万平方米，设有现代农业实训中心、智能制造实训基地等教学场所，配备价值3600万元的教学设备。现有在校生4200余人，专任教师216人，其中高级职称教师占比35%，“双师型”教师比例达68%。学校通过“产教融合、校企合作”模式，与20余家企业建立深度合作关系，近三年毕业生就业率稳定在96%以上，本地就业占比超过70%，为县域经济发展输送了大量技术技能人才。

一、学校概况与基础建设

西充职业技术学校坐落于西充县城南新区，毗邻西充经济开发区，地理优势显著。学校现有教学楼4栋、实训楼3栋、标准化运动场2个，建有川东北首个智慧农业实训大棚和工业机器人实训中心。

二、专业设置与课程体系

学校构建“农业+工业+信息技术”三位一体的专业布局，重点打造现代农业技术、数控技术应用、计算机网络技术等省级重点专业。实施“模块化+项目化”课程改革，开发《柑橘栽培技术》《工业机器人编程》等12门校本教材。

三、师资队伍建设

通过“内培外引”机制优化师资结构，组建“大师工作室”和“青年教师成长营”。聘请企业技术骨干担任兼职教师，形成“理论+实践”双导师制。

四、人才培养模式创新

推行“现代学徒制”和“订单班”培养，与吉利汽车、京东物流等企业共建“厂中校”。实施“1+X”证书制度，学生可考取无人机驾驶、智能控制等职业技能等级证书。

• 开展“三段式”培养：1年基础学习→1年专项实训→1年顶岗实习
• 建立“学分银行”：技能竞赛、创新创业可折算学分
• 推行“双导师”制：企业师傅承担50%实践教学任务

五、校企合作深度实践

与20余家企业建立战略合作，共建校外实训基地12个。引入企业真实生产项目，实现“教室-车间”一体化教学。

六、社会服务能力提升

年均开展职业培训超5000人次，为贫困地区劳动力转移提供技能支持。承接县级部门委托的农业技术推广项目，开发《柑橘黄龙病防治》等培训课程包。

• 新型职业农民培训：年均1200人次
• 企业员工技能提升：年均800人次
• 社区教育服务：开设老年智能设备使用等课程

七、学生发展质量分析

近三年毕业生升学就业率保持在96%以上，本地就业占比72.3%。通过跟踪调查显示，毕业生平均起薪达3800元/月，专业对口率81%。

八、未来发展战略规划

计划投资1.2亿元建设产教融合实训大楼，重点发展新能源汽车维修、智慧养老等新兴专业。推进“中高职衔接”项目，与3所高职院校共建“3+2”分段培养体系。

• 2024年目标：创建国家级示范性职教集团
• 2025年规划：建成省级高水平专业群2个
• 长期愿景：打造川东北乡村振兴人才培养高地

通过多维度分析可见，西充职业技术学校已形成鲜明的办学特色，在服务县域经济、推动产教融合方面取得显著成效。未来需进一步强化数字化转型，深化国际合作，为区域产业升级提供更有力的人才支撑。