剑阁县下寺职业高级中学校（以下简称“下寺职中”）是四川省广元市剑阁县唯一一所公办中等职业学校，坐落于县城教育园区核心区域，占地面积120亩，建筑面积5.8万平方米。学校以“立德树人、技能强校”为办学理念，开设现代农业、智能制造、信息技术、旅游服务等四大专业群，现有在校生3200余人，教职工240人。作为省级重点中等职业学校和国家职业技能鉴定站，下寺职中深度融入成渝双城经济圈建设，通过“校企合作+产教融合”模式，构建了“升学有路径、就业有保障”的多元化发展体系。近年来，学校毕业生对口就业率稳定在92%以上，高职单招录取率达85%，成为川北地区职业教育改革的标杆性院校。

一、历史沿革与办学定位

学校前身为1958年创建的剑阁县农业中学，2008年迁址至下寺镇并更名为职业高级中学校。2012年被认定为四川省重点中等职业学校，2018年获批“四川省示范性中等职业学校建设计划”立项单位。办学定位聚焦“服务乡村振兴、支撑产业升级”，形成“学历教育+技能培训+社会服务”三位一体的办学格局。

二、专业设置与课程体系

学校构建“产业链-专业群-课程链”三级对接体系，重点建设现代农业技术、数控技术应用、计算机应用、高星级饭店运营与管理等4个省级重点专业。课程体系采用“基础平台+专业模块+拓展方向”架构，推行“岗课赛证”融通培养模式。

三、师资队伍建设

实施“双师素质提升工程”，通过“高校研修+企业实践+技能比武”三维培养机制，打造高水平教学团队。现有正高级讲师3人，省级名师工作室主持人1人，“双师型”教师占比达78%。

四、实训基地建设

按照“生产型实训基地”标准，建成现代农业、智能制造、信息技术、现代服务等4大实训中心，设备总值达8500万元。其中，现代农业实训基地占地30亩，建有智能温室、组织培养室等12个功能区；智能制造实训中心引入工业机器人、3D打印等先进设备68台套。

五、人才培养模式创新

推行“1+X”证书制度，构建“三阶递进”培养体系：第1-2学期夯实文化基础，第3-4学期开展专项技能训练，第5-6学期实施顶岗实习。与京东、中兴通讯等企业共建“订单班”15个，实现“入学即入职、毕业即上岗”的培养目标。

六、社会服务能力

年均开展新型职业农民培训、企业在岗职工技能提升培训等各类社会培训超8000人次。承接剑阁县“乡村振兴人才培育计划”，累计培养新型农业经营主体带头人346名。建立“剑门工匠”技能大师工作室，为县域企业解决技术难题120余项。

七、升学与就业质量

近五年高职单招录取率保持在85%以上，本科对口上线人数年均增长15%。就业方面，与浙江吉利、成都京东方等企业建立长期合作关系，毕业生初次就业平均月薪达4200元，专业对口率89.6%。

八、发展挑战与对策建议

当前面临产教融合深度不足、实训设备更新滞后、师资结构待优化等挑战。建议：①深化“政校行企”四方联动机制，共建产业学院；②设立专项经费更新智能制造设备；③实施“高层次人才引进计划”，重点引进工业互联网等领域专家。

通过系统化改革，下寺职中已形成“立足剑阁、服务川北、辐射成渝”的办学格局。未来需在数字化转型、国际化合作等方面持续突破，力争建成具有全国影响力的县域职业教育高地。