
四川五冶高级技工学校是经四川省人民政府批准设立的全日制公办技工院校,隶属于中国五冶集团有限公司,拥有68年职业教育办学历史。学校以“工匠精神培育”为核心,构建了涵盖中职、高职预备、技能培训的多层次教育体系,形成“产教融合、工学一体”的办学特色。现有在校生规模超1.2万人,开设30余个紧贴区域产业发展的专业,其中焊接加工、建筑工程管理等专业被列为省级重点建设专业。
学校占地面积500余亩,建有现代化实训中心12个,配备价值近亿元的实训设备,与京东方、中铁二局等300余家企业建立深度合作关系,毕业生就业率连续五年保持在98%以上。通过“双师型”教师队伍建设和“模块化”课程改革,构建了“技能竞赛+创新创业”双轮驱动的人才培育模式,累计为社会输送技术技能人才4万余人,获国家级技能大赛奖项27项,成为西南地区高端制造业和现代服务业的重要人才供给基地。
一、学校概况与历史沿革
学校前身为1956年成立的冶金工业部成都技工学校,2006年更名为现名并升格为高级技工学校。作为世界500强企业中国五冶集团旗下教育机构,学校继承“大国工匠”基因,形成“前校后企”的独特优势。
核心指标 | 具体内容 |
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创办时间 | 1956年 |
办学性质 | 公办全日制高级技工学校 |
主管部门 | 四川省人力资源和社会保障厅 |
在校人数 | 12,350人(2023年数据) |
二、专业布局与课程体系
学校构建“智能制造”“建筑工程”“现代服务”三大专业集群,重点建设焊接技术应用、电气自动化设备安装等12个省级示范专业。推行“1+X”证书制度,开发企业定制课程包,实现专业链与产业链精准对接。
专业类别 | 代表专业 | 核心课程 | 职业资格 |
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智能制造 | 工业机器人应用 | PLC编程、机电一体化技术 | 电工/钳工高级工证 |
建筑工程 | 工程造价 | BIM建模、工程测量 | 二级建造师(预备) |
数字技术 | 大数据应用 | Python编程、数据分析 | 工信部数据工程师认证 |
三、师资队伍与教学资源
实施“双百工程”师资计划,组建由企业技术骨干和高校教授构成的混合型教学团队。现有正高级讲师12人,省级技能大师工作室3个,开发校本教材45部,其中《装配式建筑施工》入选国家规划教材。
师资类型 | 人数 | 占比 |
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理论教师 | 217 | 52% |
实习指导教师 | 189 | 46% |
企业兼职教师 | 86 | 22% |
四、实训基地与设施建设
投资2.3亿元打造“智慧工厂”实训中心,涵盖工业机器人、智能建造等8大实训模块。与德国博世集团共建西南地区首个工业4.0标准实训室,设备台套数达行业先进水平。
实训类别 | 设备价值 | 合作企业 | 认证资质 |
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智能制造实训中心 | ¥5800万 | 西门子、ABB | ISO9001体系认证 |
建筑工程实训馆 | ¥3200万 | 中国建筑集团 | 住建部实训基地 |
数字商业实训室 | ¥1500万 | 京东云、用友 | 1+X证书试点 |
五、校企合作与产教融合
创新“四共八互”合作机制(共建专业、共组队伍、共用资源、共育人才;文化互融、师资互通、课程互享、基地互用),与京东方、通威太阳能等企业开展订单培养,年输送实习生超2000人。
合作模式 | 参与企业 | 年订单人数 | 薪资水平 |
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现代学徒制 | 中铁二局、东方电气 | 350人/年 | ¥5500-7000/月 |
产业学院 | 京东方、沃尔沃 | 280人/年 | ¥6000-8500/月 |
顶岗实习 | 蜀道集团、四川路桥 | 1500人/年 | ¥4500-6500/月 |
六、学生发展与升学通道
构建“中职-高职-应用型本科”贯通培养体系,与四川工程职业技术学院等高校联合开展“3+2”分段培养,年均升学率达78%。建立创新创业孵化中心,学生获省级以上双创赛事奖项46项。
升学途径 | 对接院校 | 专业匹配度 | 升学比例 |
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单招考试 | 成都工业学院、四川文理学院 | 92% | 65% |
对口高考 | 西南科技大学、西华大学 | 88% | 43% |
国际留学 | 马来西亚理科大学、泰国清迈大学 | 75% | 8% |
七、技能竞赛与社会服务
近三年组织参赛队伍127支,获全国职业院校技能大赛一等奖9项。面向社会开展职业技能培训年均1.2万人次,为凉山州等贫困地区实施“技能扶贫”项目,累计培训建档立卡贫困户子女832人。
赛事级别 | 获奖数量 | 优势项目 | 奖金总额 |
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国家级竞赛 | 27项 | 焊接技术、建筑CAD | ¥150万 |
省级竞赛 | 89项 | 工业机器人、工程造价 | ¥85万 |
市级竞赛 | 163项 | 电子商务、数控加工 | ¥42万 |
八、社会评价与行业影响
学校入选教育部“十四五”教育信息化典型案例,被人力资源社会保障部授予“国家高技能人才培养示范基地”。在GDI智库发布的全国技工院校竞争力排名中位列西南地区前三,毕业生雇主满意度达96.8%。
评价维度 | 数据指标 | 行业对比 |
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毕业生起薪 | ¥5280/月 | 高于省均值18% |
企业续约率 | 89% | 行业TOP10% |
家长推荐指数 | 9.2/10 | 区域领先水平 |