自贡四川职业技术学院(自贡四川职院)

自贡四川职业技术学院是四川省内具有鲜明特色的高职院校，依托自贡市产业优势与职业教育资源，形成了以工科为主、多学科协调发展的办学格局。学院紧密围绕装备制造、电子信息、新能源等区域支柱产业，构建了“产教融合、校企合作”的育人模式，通过建设高水平实训基地、引入行业标准课程体系，显著提升了技术技能人才培养质量。近年来，学院在省级及以上技能竞赛中屡获佳绩，毕业生就业率长期保持在95%以上，尤其在川南地区形成了较强的人才输出竞争力。其“双师型”教师队伍建设成效显著，与企业联合开发课程比例超60%，充分体现职业教育类型化改革的实践成果。

一、学校概况与基础条件

自贡四川职业技术学院前身为1940年建立的国立自贡工业职业学校，2002年经四川省人民政府批准升格为高职院校。校园占地1200亩，建筑面积38万平方米，设有智能制造学院、电子信息学院等8个二级学院，开设专业42个，其中国家级骨干专业3个、省级重点专业5个。

二、专业建设与课程体系

学院构建了“产业-专业-课程”三级对接体系，重点建设智能制造、电子信息、新能源汽车三大专业群。其中，焊接技术与自动化专业为国家级职业教育示范专业，数控技术专业实训基地被列为中央财政支持项目。课程体系引入德国“双元制”模式，开发模块化课程包，实践课程占比达65%。

三、师资队伍与科研能力

学院实施“双百工程”师资培养计划，现有教授45人、副教授186人，“双师型”教师占比达82%。建有省级技艺技能传承创新平台2个，近三年横向课题经费年均增长25%。教师团队获全国职业院校教学能力比赛一等奖2项，出版新型活页式教材14部。

四、实践教学与技能认证

学院建成“厂中校”实训基地6个、虚拟仿真实训中心3个，与自贡航空产业园共建生产性实训车间。推行“1+X”证书制度，学生人均获得职业资格证书2.3本，其中高级证书占比达67%。近五年累计完成社会培训12万人次，技能鉴定通过率91%。

• 典型实训项目：工业机器人编程与调试（4周）、新能源汽车故障诊断（6周）
• 主要认证类别：数控车工（高级）、电子设备装接工（三级）、CAD机械设计（高级）
• 校企合作课程：由企业工程师主导开发《智能产线运维》《工业互联网应用》等12门课程

五、产教融合与协同创新

学院牵头成立川南职教联盟，与自贡市经济和信息化局共建产业学院3个。与华为共建ICT学院，联合开发5G应用技术课程资源包；与自贡灯彩集团合作开展非遗技艺现代学徒制试点。近三年技术成果转化收入超2000万元，服务企业技术改造项目87项。

六、学生发展与就业质量

学院构建“三维进阶”就业服务体系，实施岗位胜任力提升工程。2023届毕业生对口就业率89%，本地就业占比61%，进入世界500强企业人数较五年前增长3倍。创新创业园区孵化项目47个，学生获省级以上双创竞赛奖项23项。

七、社会服务与文化传承

学院年均开展职业技能培训3.2万人次，为自贡市中小微企业解决技术难题140余项。深度参与“非遗进校园”工程，将自贡扎染、龚扇制作等传统技艺纳入美育课程，建设盐帮文化数字展馆。疫情期间开发线上培训资源包42个，覆盖12个行业领域。

• 技术扶贫案例：为凉山州职业院校开发农业机械维修课程体系
• 社区服务：年均开展家电维修、智能设备普及等公益活动200余场
• 文化传承：组建盐雕技艺大师工作室，培养非遗传承人36名

八、数字化转型与国际交流

学院投入3200万元建设智慧校园，开发专业教学资源库12个，虚拟仿真实训资源覆盖率达75%。与德国埃尔福特应用技术大学共建“中德智能制造学院”，开展“2+1”双学位项目。承接“一带一路”国家职业教育援外项目，为老挝、柬埔寨培训职教教师120人次。

作为川南地区职业教育的标杆院校，自贡四川职业技术学院通过深化产教融合、强化类型教育特征，已形成可复制的高职发展范式。其“产业需求导向-教学改革驱动-服务能力提升”的良性循环机制，不仅为区域经济发展输送了大批高素质技术技能人才，更通过技术创新反哺产业升级，展现出新时代职业院校的使命担当。未来需在国际化标准引进、新兴专业布局、数字教育资源开发等方面持续突破，以应对产业变革带来的新挑战。