遂宁卫生学校（遂宁卫生学院）是四川省内具有鲜明特色的医药卫生类职业院校，依托区域医疗资源与产业需求，长期致力于培养基层医疗卫生人才。学校以护理、药学等核心专业为优势，构建了“产教融合、医教协同”的办学模式，与遂宁及周边医疗机构深度合作，形成“教学-实训-就业”一体化培养体系。近年来，学校通过优化专业结构、升级实训设施、深化校企合作，显著提升教育质量，毕业生在川内基层医疗岗位的就业率持续保持在90%以上。作为区域性卫生人才培养的重要基地，其在服务地方卫生健康事业、推动医疗资源下沉方面发挥了积极作用，但同时也面临高学历师资短缺、科研能力薄弱等挑战，需进一步突破发展瓶颈。

学校概况与基础数据

遂宁卫生学校前身为1958年创建的遂宁医学专科学校，2012年更名为现名，2020年升格为遂宁卫生学院。校园占地总面积320亩，建筑面积18.6万平方米，设有护理、药学、医学检验技术等8个高职专业及5个中职专业。现有全日制在校生规模超8000人，教职工总数420人，其中专任教师350人，副高级以上职称占比38%。

专业设置与课程体系

学校以护理专业为核心，构建“医学+健康管理”专业群，重点覆盖基层医疗急需领域。护理专业与遂宁市中心医院共建教学医院，实行“1.5+1.5”分段培养；药学专业与多家制药企业合作开设“订单班”，课程融入GMP认证标准。下表对比了核心专业的课程设置与就业方向差异：

师资结构与科研能力

学校实施“双师型”教师培养计划，要求专业教师每年至少3个月临床实践。截至2023年，具有医院工作经验的教师占比达65%，但副高以上职称教师仅占38%，硕士及以上学历教师不足20%。科研方面，近五年累计发表论文120篇，其中核心期刊占比15%，主持市级课题23项，尚未形成标志性科研成果。以下为师资结构与同类院校对比：

实训设施与校企合作

学校建有模拟病房、药剂实训中心等32个实验实训室，设备总值达4500万元。与遂宁市中心医院、大英县人民医院等12家医疗机构建立“教学医院”关系，学生实习岗位覆盖率达100%。校企合作方面，与科伦药业、太极集团等药企共建“厂中校”，联合开发《药品生产质量管理规范》等实训课程。近三年毕业生进入合作单位就业比例如下：

遂宁卫生学校通过深化产教融合，在区域医疗卫生人才培养中占据重要地位，但其发展仍需突破师资结构单一、科研创新不足等局限。未来需加强高层次人才引进，拓展国际合作项目，并借助成渝双城经济圈建设机遇，打造西部基层医疗人才供给高地。