新疆铁道职业技术学院知名校友有哪些，校史介绍(新疆铁道校友校史)

新疆铁道职业技术学院校史沿革与发展历程

新疆铁道职业技术学院的渊源可追溯至二十世纪中叶，其前身与新疆铁路的建设同步诞生。新中国成立初期，新疆的铁路交通几乎是一片空白，为了改变这一落后面貌，国家开始规划建设连接内地与新疆的铁路大动脉。
随着兰新铁路等重大工程的推进，对铁路技术人才的需求变得极为迫切。在此背景下，相关的铁路职工培训和教育工作应运而生，这为学院的建立奠定了最初的基础。

初创与奠基时期

学院的直接前身是成立于上世纪七十年代的乌鲁木齐铁路局运输学校、乌鲁木齐铁路局教师进修学校以及创建更早的乌鲁木齐铁路局党校。这些院校承担了为乌鲁木齐铁路局培养基层管理干部、技术工人和师资力量的重任。在那个物资匮乏、条件艰苦的年代，早期的教育工作者们克服重重困难，坚持办学，为新疆铁路事业的初创和发展提供了不可或缺的人力支持。这一时期的办学规模虽不大，但强调理论与实践相结合，注重培养学生的动手能力和吃苦耐劳精神，形成了严谨务实的学风。

整合与升格阶段

进入二十一世纪，随着中国高等教育体制改革深化和职业教育迎来发展春天，为了优化资源配置，提升办学层次和竞争力，经新疆维吾尔自治区人民政府批准，教育部备案，由原乌鲁木齐铁路运输学校、新疆铁路高级技术学校等优质教育资源整合升格，于2004年或稍后时期正式建立新疆铁道职业技术学院。这一“升格”是学院发展史上的一个重要里程碑，标志着其从一所中等专业技术学校跃升为高等职业院校，办学自主权扩大，专业设置更加广泛，能够培养更高层次的技术技能人才。

升格后，学院进入了快速发展轨道：

• 办学规模扩大：校园占地面积、校舍建筑面积、教学仪器设备总值等硬件设施得到显著改善，招生规模持续扩大。
• 专业建设深化：在巩固传统铁道类优势专业（如铁道工程技术、铁道机车车辆、铁道交通运营管理）的同时，积极拓展与轨道交通产业链相关的专业，例如电气自动化技术、通信技术、物流管理等，形成了以工科为主，多专业协调发展的格局。
• 教学模式创新：深入推进“校企合作、工学结合”的人才培养模式，与乌鲁木齐铁路局、中国铁路乌鲁木齐局集团有限公司、各地铁公司等企业建立了紧密的合作关系，共建实习实训基地，共同制定培养方案，聘请企业专家授课，确保教学内容与岗位需求无缝对接。

特色化与高质量发展时期

近年来，伴随“一带一路”倡议的深入实施和新疆作为“丝绸之路经济带核心区”地位的确立，新疆的交通基础设施建设迎来了历史性机遇。兰新高铁、格库铁路、和田至若羌铁路等重大项目的建成通车，对高素质铁道技术人才提出了海量需求。新疆铁道职业技术学院紧抓这一历史机遇，将自身发展融入国家战略，开启了特色化与高质量发展的新篇章。

• 聚焦核心区建设：学院明确以服务新疆轨道交通和现代综合交通运输体系建设为核心办学方向，专业设置和课程内容紧密对接新疆铁路网、公路网、航空网及城市轨道交通规划。
• 强化实践教学：投入巨资建设高水平的校内实训基地，如高铁综合实训基地、轨道交通信号实训室、机车模拟驾驶舱等，模拟真实工作场景，极大提升了学生的实践操作能力。
• 深化产教融合：与行业龙头企业合作成立产业学院，开展“订单班”、“现代学徒制”等培养模式，实现招生即招工、入学即入企，有效提升了毕业生的就业质量和对口率。
• 拓展社会服务：积极承担铁路职工的在职培训、技能鉴定和继续教育任务，成为新疆地区轨道交通领域重要的技术技能人才培养基地和社区。

通过数十年的积淀与发展，新疆铁道职业技术学院已成长为新疆职业教育领域的一面旗帜，其发展史是新疆铁路从无到有、从弱到强，直至迈入高铁时代的一个生动缩影。

新疆铁道职业技术学院知名校友群体风貌与代表

新疆铁道职业技术学院的校友群体是一个默默奉献、务实肯干的集体。由于职业教育培养的是面向生产、建设、服务和管理第一线的应用型人才，其毕业生的成就更多地体现在岗位建功和技术革新上，而非个人知名度。
因此，所谓的“知名校友”，在此更应理解为在行业内受到广泛认可、为新疆铁道事业做出突出贡献的优秀毕业生代表。他们遍布在新疆乃至全国各地的铁路局、工程局、地铁公司以及相关企业中。

扎根边疆的铁路建设与管理精英

学院早期和中期的毕业生，许多人都参与了新疆境内几乎所有重大铁路项目的建设与运营维护工作。从兰新铁路的西延到南疆铁路的贯通，从北疆铁路的网络完善到如今高速铁路的飞速发展，都凝结着他们的智慧和汗水。

• 工程建设领域的骨干：众多校友长期奋战在铁路施工一线，从测量、勘测到施工组织、质量管理，他们中的许多人成长为项目经理、总工程师、技术专家。在环境恶劣的戈壁、风区、高寒山区，他们克服常人难以想象的困难，确保了一条条钢铁巨龙如期贯通。
  例如，参与建设兰新铁路第二双线（兰新高铁）的众多技术负责人和班组长中，不乏该学院的毕业生，他们为新疆步入高铁时代立下了汗马功劳。
• 运输安全管理的中坚：在乌鲁木齐铁路局（现为中国铁路乌鲁木齐局集团有限公司）的运输调度、车站管理、机车运用、车辆检修等关键岗位上，学院校友构成了基层和中级管理层的坚实基础。他们确保着每天数以百计的客货列车安全正点运行，守护着千里铁道线的畅通无阻。一些优秀校友因其出色的管理能力和高度的责任心，走上了车务段、机务段、工务段等运输生产单位的重要领导岗位。

城市轨道交通的开拓与守护者

随着乌鲁木齐、库尔勒等新疆城市轨道交通系统的规划和建设，学院瞄准市场需求，提前布局城市轨道交通相关专业，为新疆的城市地铁和轻轨系统输送了大量首批运营人才。

• 地铁运营的先驱：乌鲁木齐城市轨道集团有限公司的运营团队中，从最初的司机、调度员、站务员到后来的车辆检修、信号维护等技术岗位，均有大量新疆铁道职业技术学院的毕业生。他们可以说是新疆地铁事业的“拓荒牛”之一，参与制定了最初的运营规章，熟悉了崭新的设备系统，为乌鲁木齐地铁的安全、高效运营奠定了基石。
• 技术保障的专家：在城市轨道交通的车辆、供电、通信、信号等核心技术保障领域，学院的毕业生凭借扎实的专业知识和技能，迅速成长为技术骨干，能够快速排查和解决复杂的技术故障，保障地铁系统的稳定运行。

技术革新与“工匠精神”的践行者

在平凡的岗位上追求卓越，是许多校友的共同特质。他们发扬“工匠精神”，刻苦钻研技术，积极参与技术革新和合理化建议活动，解决了大量生产实践中的难题。

• 技能大师与劳动模范：历届毕业生中涌现出不少省部级、局级的“技术能手”、“劳动模范”和“五一劳动奖章”获得者。他们或许是一名普通的机车司机，但创造了安全行车百万公里的纪录；或许是一名车辆检修工，却能通过“听音辨症”发现潜藏的故障隐患。他们的名字在企业内部和行业系统内广受尊敬，是年轻员工学习的榜样。
• 小改小革的能手：更多校友在日常工作中，针对工具、工艺、流程等方面提出并实施了大量行之有效的小改革、小发明，这些创新虽然看似微小，但累积起来却显著提高了工作效率、保障了安全生产、节约了运营成本，体现了高职毕业生强大的实践创新能力。

职教育人精神的传承者

还有一部分优秀校友，在积累了一定的现场工作经验后，选择回到母校或其它职业院校任教，将他们宝贵的实践经验传授给下一代学子。他们成为连接企业与学校的桥梁，使教学内容更加贴近实际，为学院“双师型”教师队伍建设注入了活力，实现了职教育人精神的良性循环。

新疆铁道职业技术学院的校友群体，是一个以集体面貌展现其“知名度”的杰出群体。他们的“名”，不在于个人声望，而在于他们对新疆铁道事业和城市轨道交通发展所做出的不可磨灭的贡献。他们是学院办学成果最有力的证明，是“艰苦奋斗、无私奉献、扎根边疆”精神的真实写照。学院的历史，正因为有这样一代代校友的接续奋斗而熠熠生辉，学院的未来，也必将因培养出更多这样的优秀人才而更加光明。