长兴职业技术学校(长兴职业技术学校改写：长兴职校)

• 更新时间：2024-12-21 18:37:45 •

长兴职校是浙江省湖州地区职业教育领域的重要标杆，其办学模式与区域产业深度融合，形成了鲜明的“产教协同”特色。学校始建于1984年，历经多次转型与升级，现已成为以先进制造、信息技术、现代服务为核心专业的综合性职业院校。通过“校企合作双元育人”“实训基地共享”等创新机制，该校毕业生就业率连续五年保持在98%以上，本地企业人才供给占比超70%，有效支撑了长兴县新能源、智能装备等主导产业发展。

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学校现有在校生规模达6800人，开设23个专业，其中省级示范专业5个、市级重点专业8个。师资队伍中高级职称教师占比35%，“双师型”教师覆盖率达82%，与企业联合开发课程比例超过60%。校园占地面积280亩，建有智能制造、电子商务、新能源汽车等8大实训中心，设备总值超1.2亿元，其中产教融合实训基地由政府、学校、企业三方共建，实现“课堂-车间-研发中心”一体化贯通。

以下从多维度解析长兴职校的办学成效与核心竞争力：

办学基础与规模对比

指标	长兴职校	浙江省中职均值	全国千强中职校均值
在校生人数	6800	2300	5800
生均设备值（元）	17600	9200	15300
企业合作项目数	143	58	112
省级以上技能竞赛获奖数	47	18	35

专业群建设成效分析

专业类别	核心专业	实训室数量	对口就业率	企业定制班比例
智能制造	数控技术、工业机器人	12	97.2%	40%
信息技术	云计算、物联网	8	96.5%	35%
现代服务	电商运营、智慧养老	6	95.8%	25%

产教融合模式创新

学校构建“三阶递进”培养体系：

1.0阶段（基础技能）：校内实训+企业认知实习，占比40%
2.0阶段（专项能力）：企业轮岗+项目化教学，占比35%
3.0阶段（综合应用）：顶岗实习+技术创新孵化，占比25%

典型案例包括与天能电池共建“新能源工匠学院”，联合研发电池检测标准；与吉利集团设立“智能产线运维”订单班，年输送技术人才超120人。

社会服务能力评估

服务项目	年度数据	覆盖范围	经济效益
企业员工培训	4300人次	本地中小微企业	节约成本约860万元
技能鉴定	2800人次	长三角区域	认证通过率92%
技术研发	17项专利	装备制造领域	技术交易额320万元