泸州医学院附属卫生学校药剂专业(泸州医卫校药剂)

泸州医学院附属卫生学校药剂专业作为西南地区医药卫生类中等职业教育的重要组成部分，依托泸州医学院（现西南医科大学）的优质教育资源，形成了以药学服务为核心、实践能力培养为特色的教学体系。该专业通过整合医学基础课程与药物制剂技术，构建了"理论+实训+临床应用"三位一体的培养模式，近三年平均就业率达92.3%，在川南地区医药行业具备较强竞争力。专业建设注重产教融合，与十余家三甲医院药房、知名药企建立深度合作，毕业生可胜任药品生产、检验、仓储及临床药学服务等岗位，部分学生通过对口升学进入高等院校深造。

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泸州医学院附属卫生学校药剂专业

一、专业概况与定位

泸州医学院附属卫生学校药剂专业创办于1958年，是四川省首批省级重点建设专业。专业定位于培养掌握药品生产、检验、调配等核心技能的中级应用型人才，服务区域医药产业链中下游岗位需求。

核心指标	本校药剂专业	四川护理职业学院	乐山市医药科技学校
专业创办时间	1958年	2004年	1983年
省级重点专业认定	2001年	2012年	未获评
年均招生规模	120-150人	180-200人	80-100人

二、课程体系架构

课程设置采用"平台+模块"结构，前两年完成公共基础与专业核心课程，第三年进入专项实训与顶岗实习。

核心课程：药理学、药物化学、药剂学、药品分析技术、药事管理与法规
实训课程：药品生产GMP实训、医院药房模拟实训、药物制剂技术实操
特色课程：临床药学服务实务、中药调剂技术（双语教学）

课程类型	理论课时	实践课时	占比
专业核心课	680	340	1:0.5
专业拓展课	260	130	1:0.5
综合实训	-	800	-

三、师资队伍建设

现有专职教师28人，其中高级职称占比42.8%，双师型教师达75%。通过"校院互聘"机制，聘请三级医院药剂科主任3人参与实践教学。

师资结构	本校药剂专业	行业平均水平
师生比	1:12	1:18
硕士以上学历	60%	35%
执业药师资格	8人	2-3人

四、实践教学体系

构建"四级递进"实践教学体系：基础实验→专项实训→综合演练→顶岗实习。校内建有符合GMP标准的实训中心，配备全自动胶囊填充机、高效液相色谱仪等先进设备。

校内实训基地：面积2000㎡，设备值800万元
校外实习点：覆盖15家医疗机构药房、8家药企
技能证书：中药调剂员证通过率91%，药品检验工证通过率87%

五、就业质量分析

近五年毕业生主要流向药品流通企业（38%）、医疗机构药房（32%）、药品生产企业（25%），平均起薪4200元/月。

就业方向	2020届	2021届	2022届
医疗机构药房	35%	30%	28%
药品生产企业	22%	25%	30%
升学（高职）	18%	22%	25%

六、校企合作机制

与科伦药业、太极集团等企业共建"订单班"，实施"1.5+1.5"培养模式。企业参与课程开发，提供价值300万元的实训设备，接收80%毕业生跟岗实习。

深度合作企业：科伦药业、华润三九、四川科瑞德制药
企业奖学金：年发放金额50万元，覆盖率25%
联合研发项目：中药制剂工艺改进（2项实用新型专利）

七、升学衔接通道

通过"中高职贯通培养"项目，与重庆医药高等专科学校、四川护理职业学院建立直通机制。近三年升学率提升至28.5%，对口升学考试药理学平均分高于省控线32分。

升学院校	录取比例	主考课程匹配度
重庆医药高等专科学校	45%	92%
四川中医药高等专科学校	30%	88%
雅安职业技术学院	25%	85%

八、行业竞争力对比

在川渝地区同类专业中，本校药剂专业在执业资格考试通过率、用人单位满意度等指标处于领先地位，但在智能化制药设备操作等新兴领域仍需加强。

评价维度	本校排名	区域均值
执业资格通过率	第2位	78%
雇主满意度指数	第1位	82分
生均实训经费	第3位	3200元/年

泸州医学院附属卫生学校药剂专业通过六十余载的积淀，形成了"医教协同、产教融合"的鲜明特色。其优势在于深厚的医学教育底蕴、完善的实践教学体系以及紧密的产业合作关系，但在应对医药行业智能化转型、拓展国际交流等方面仍需持续发力。未来可通过引入虚拟仿真教学、深化跨区域校企合作等举措，进一步提升专业竞争力，为西部医药产业输送更多高素质技术技能人才。

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