中国五冶技工学校崇州校区(中国五冶技校崇州)

中国五冶技工学校崇州校区是中国五冶集团有限公司旗下重点打造的高技能人才培养基地，坐落于成都市崇州经济技术开发区核心区域。校区依托世界500强企业中国五冶的产业资源优势，构建了"校中企、企中校"的产教融合模式，形成以智能制造、建筑工程、现代服务为三大专业集群的特色办学体系。校区占地180亩，建筑面积8.6万平方米，配备先进实训设备价值超5000万元，与京东方、中铁装备等30余家龙头企业建立深度合作关系。通过"双师型"教师团队建设、模块化课程改革及"订单班"培养机制，近三年毕业生就业率持续保持在98%以上，其中70%以上进入世界500强或行业头部企业，成为西南地区产教融合示范性技工院校的标杆案例。

一、办学定位与核心优势

中国五冶技工学校崇州校区以"服务产业升级，培育工匠精神"为宗旨，聚焦先进制造业和现代服务业人才需求。校区依托央企背景构建"三位一体"培养体系：

• 产业对接：专业设置动态匹配区域"5+5+1"现代产业体系
• 教学创新：推行"理论-实训-实战"螺旋式课程结构
• 认证贯通：实现职业资格证书与学历证书"双证融通"

二、专业建设特色

校区构建"智能制造+数字经济"专业矩阵，重点打造四大特色专业群：

三、师资队伍建设

实施"校企双聘+国际认证"师资培养计划，形成三级人才梯队：

四、实训体系建设

校区投资建设"四中心一基地"实训平台：

• 智能制造实训中心（工业机器人、3D打印等）
• BIM技术研发中心（建筑虚拟仿真系统）
• 现代服务实训中心（智慧物流、跨境电商平台）
• 安全生产实训基地（VR事故模拟体验）
• 世界技能大赛中国集训基地（数控铣项目）

实训课程占比达65%，采用"岗位轮训+项目承包"模式，学生年均实操时长超2000小时。

五、人才培养模式

创新实施"三阶递进"培养体系：

六、就业质量保障

构建"四位一体"就业服务体系：

• 职业规划：入学即建立个性化发展档案
• 岗位对接：季度型校园双选会+专属招聘通道
• 跟踪服务：毕业后三年职业发展辅导
• 升学通道：与四川工程职技院等高校搭建"3+2"专升本体系

2023届毕业生起薪数据显示，技术岗平均月薪达6280元，高于四川省技工院校平均水平18.6%。

七、社会服务功能

校区深度参与区域经济发展：

• 年培训企业员工超3000人次，开展新型学徒制培训
• 承担崇州市"技能提升行动"公共实训任务
• 为20余家中小微企业提供技术改造服务
• 主办成都市工业机器人技能大赛等赛事

近三年累计取得各类技术革新成果17项，创造直接经济效益逾千万元。

八、发展挑战与对策

面对产业快速迭代带来的挑战，校区采取以下应对措施：

中国五冶技工学校崇州校区通过持续深化产教融合，在人才培养模式创新、实训体系建设、社会服务能力等方面形成显著优势。未来需进一步突破传统技工教育边界，加强与产业链上下游的协同创新，特别是在智能建造、工业互联网等新兴领域强化技术技能积累，为区域经济高质量发展提供更有力的人才支撑。