2022年资阳师范学校延续了其作为区域基础教育人才摇篮的核心定位，在师范教育领域展现出显著优势。学校以“厚德博学，求实创新”为校训，依托百年师范教育积淀，构建了以学前教育、小学教育为特色的多专业协同发展体系。当年招生规模保持稳定，毕业生升学率达82%，其中公费师范生占比超四成，凸显服务地方基础教育的办学宗旨。师资队伍中高级职称教师比例达45%，硕士以上学历教师同比增长12%，教学成果获省级奖项3项。硬件设施方面，新建智慧教室28间，生均教学设备值提升至7800元，数字化校园建设成效显著。

一、历史沿革与办学定位

资阳师范学校肇始于1913年，历经多次改制与发展，2022年正值建校109周年。作为川东地区首批中等师范学校，始终秉持“培养优质基础教育师资”的办学传统。当前定位为“应用型师范人才培养基地”，形成“五年制专科+三年制中专”的多层次培养体系，重点覆盖学前教育、语文教育、英语教育等12个专业。

二、师资力量与教学水平

截至2022年9月，全校教职工总数达217人，其中正高级职称32人，副高级职称68人。实施“双师型”教师培养计划，年内新增企业实践经历教师45人。课堂教学质量监测显示，学生满意度达91.3%，较上年提升2.1个百分点。

三、专业设置与课程体系

2022年开设专业涵盖教育学、文学、理学等6大学科门类，其中省级重点专业3个。实施“基础+模块”课程改革，增设STEAM教育、融合教育等前沿课程模块。建立“三习两赛”实践体系（见习、实习、研习+技能大赛、创新大赛），全年组织教育见习1200人次。

四、升学与就业质量

当年毕业生总数832人，专升本录取率连续三年保持在40%以上。就业去向以基础教育单位为主，占已就业学生的78.4%。用人单位满意度调查显示，94.6%的中小学对毕业生教学能力表示认可。

五、硬件设施与信息化建设

校园占地面积248亩，建筑面积10.2万平方米。2022年投入1800万元完成实训楼改造，新增虚拟仿真实训室3间。图书馆藏书量达32万册，电子资源访问量年增长25%。实现5G网络全覆盖，智慧教学平台日均使用频次达1200次。

六、学生发展与支持体系

设立“卓越教师培养计划”，遴选在校生组建专项班。全年发放各类奖助学金487万元，覆盖率达38%。心理健康中心配备专职咨询师6人，开展团体辅导42场次。建立“名师工作室”5个，聘请一线特级教师担任实践导师。

七、社会服务与行业影响

承担国培计划项目3个，培训在职教师560人次。与周边12个县区教育局建立合作机制，年输送顶岗实习生200余人。在四川省中职学校技能大赛中，学前教育专业团队连续三年蝉联团体一等奖。

八、挑战与改进方向

当前面临生源质量波动（2022年新生平均分较峰值下降12分）、专业结构待优化（理工科专业招生占比不足15%）、产教融合深度不足等挑战。规划通过建设产业学院、引入智能教育设备、加强校企合作开发课程等举措推进改革。

资阳师范学校在2022年充分彰显了区域性师范教育机构的独特价值，其“深耕基础文理学科、强化教育实践能力”的办学策略成效显著。通过持续优化师资结构、完善实践教学体系、加大信息化投入，学校在基础教育人才供给方面保持着强劲竞争力。未来需在专业多元化、产教协同创新等方面寻求突破，以应对新时代教师教育的发展要求。