眉山大专职业技术学院(眉山职业技术学院)

眉山大专职业技术学院是经四川省人民政府批准设立的全日制普通高等职业院校，坐落于历史文化名城眉山市东坡区。学院立足成渝经济圈南翼，依托眉山国家级天府新区区位优势，形成以工科为主，涵盖信息技术、智能制造、现代服务等多个领域的专业集群。办学十余年来，累计培养技术技能人才1.2万余人，毕业生就业率连续五年保持在94%以上，其中80%以上服务于四川省内中小微企业。

学院现有在校生规模4200余人，开设电子信息工程技术、新能源汽车技术、大数据与会计等28个高职专业。教学设施方面建有智能制造实训中心、智慧商科虚拟仿真实训室等6大实训基地，与京东方、通威太阳能等企业共建产教融合项目12项。师资队伍中具有硕士以上学历教师占比65%，高级职称教师占比38%，拥有省级课程思政示范团队1个。

作为区域职业教育的重要载体，学院在服务地方产业发展方面成效显著，但同时也面临专业结构与产业升级匹配度待提升、高端科研平台缺失等挑战。未来需在深化产教融合、推进数字化转型等方面持续发力，以实现从规模扩张向内涵式发展的转型升级。

一、办学基础与区位优势

学院占地总面积580亩，建筑面积21.3万平方米，教学科研仪器设备总值达8600万元。地理位置上，距离成都市中心仅50公里，紧邻工业产值超千亿的眉山高新技术产业园区，形成"校园一体"的产教融合天然优势。

二、专业建设与课程体系

重点打造"智能制造""数字商贸"两大专业群，其中机电一体化技术专业为省级重点建设专业。构建"底层共享+中层分化+高层互选"的课程体系，实施"1+X"证书制度，目前获批Web前端开发等5个职业技能等级证书试点。

三、师资队伍建设现状

通过"双百工程"引进企业技术骨干，组建由教授、工程师、技师构成的教学团队。实施青年教师企业实践制度，每年选派50名教师赴合作企业挂职锻炼，双师素质教师比例提升至72%。

四、人才培养质量分析

建立"岗课赛证"融通培养机制，近三年学生获省级以上技能竞赛奖项142项。推行"三阶递进"实习模式，大三学生顶岗实习专业对口率达89%，用人单位满意度保持在91%以上。

五、产教融合实施路径

与华为技术有限公司共建ICT学院，联合开发《5G网络优化》等特色课程。引企入校设立"京东校园云仓"，实现教学场景与企业实景无缝对接。近五年开展横向技术服务项目47项，到账经费超1200万元。

六、社会服务能力建设

年均开展新型职业农民培训3000人次，为当地企业定制员工技能提升方案28个。建成川南家政服务培训中心，开发母婴护理等6个培训包，相关案例入选教育部产教融合典型案例库。

七、数字化校园建设

投入1800万元建设智慧校园平台，实现教学管理、实训预约等全流程信息化。开发虚拟仿真实训资源库，涵盖工业机器人编程等12个专业领域，疫情期间保障在线教学到课率达97.6%。

八、发展瓶颈与突破方向

当前面临专业集群与区域产业链契合度待优化、科研反哺教学能力不足等问题。建议重点加强三个方面：一是构建"专业群+产业学院"协同发展格局；二是建设市级重点实验室提升科研水平；三是深化混合所有制改革探索多元化办学模式。

经过多年发展，眉山大专职业技术学院已形成鲜明的产教融合特色，但在高端资源集聚、科研创新等方面仍需突破。未来应把握成渝地区双城经济圈建设机遇，通过专业动态调整、深化校企合作等举措，努力建设成为西部领先的高水平高等职业技术大学。