瓮安职业技术学校(瓮安技术学校)

瓮安职业技术学校（瓮安技术学校）是贵州省黔南州瓮安县重点建设的中等职业学校，自2014年建校以来，始终以“服务地方产业、培养技能人才”为核心目标。学校占地面积约15万平方米，建筑面积8.6万平方米，现有在校生规模超5000人，开设涵盖装备制造、信息技术、现代服务等领域的12个专业。通过深化产教融合、推进校企合作，学校构建了“理论+实训+岗位实践”三位一体的培养体系，毕业生就业率连续五年保持在95%以上，其中本地企业就业占比达70%，有效支撑了瓮安县及周边地区产业发展需求。

学校硬件设施突出实用性，建有机械加工、汽车维修、电子电工等8个校内实训基地，设备总值超3000万元；师资队伍中“双师型”教师占比达65%，与企业联合开发课程14门。近年来，学校通过“订单班”“现代学徒制”等模式，与贵州磷化集团、比亚迪等企业建立长期合作，累计输送技术人才2000余人。其“县域职教赋能乡村振兴”的实践案例，被列为贵州省职业教育改革典型。

一、学校基础概况与核心优势

办学定位与基础设施

瓮安职业技术学校立足县域经济需求，聚焦磷化工、装备制造、现代农业三大产业，形成“学历教育+社会培训”并行的办学格局。校园规划注重实训场景模拟，除常规教学楼外，另建有标准化实训工厂3栋，其中磷化工实训中心为省级示范性基地。

二、专业建设与人才培养模式

重点专业集群化发展

学校围绕瓮安“工业强县”战略，打造化工技术、机电一体化、电子商务三大主干专业群。其中，化工技术专业与贵州磷化集团共建“磷化工订单班”，课程覆盖磷酸生产工艺、设备维护等实操内容；电子商务专业则依托“电商直播实训室”，培养学生农产品网络营销能力。

三、产教融合与协同创新机制

“校企双元”育人实践

学校推行“1.5+1.5”分段式培养，即1.5年在校学习、1.5年企业顶岗实习。与瓮安县工业园区内23家企业签订协议，实现“教室即车间、教师即师傅”。例如，汽车维修专业引入比亚迪售后标准流程，学生需通过企业认证考试方可毕业。

• 企业参与课程开发比例：85%
• 校内讲师企业实践时长：每年≥40天
• 毕业生岗位适应周期：平均缩短至2个月

四、社会服务与区域经济贡献

职业技能培训网络构建

学校面向县域开展“磷化工安全操作”“农村电商创业”等短期培训，年均培训人次超3000人。与农业农村局合作建立“乡村振兴技能驿站”，为乡镇青年提供免费技能鉴定服务，累计发放职业资格证书1.2万本。

数据显示，学校毕业生在本地制造业、服务业的平均起薪较普通务工人员高23%，带动家庭年收入增长4.5万元以上。其“职教一人、脱贫一家”的效应，成为瓮安县巩固脱贫攻坚成果的重要抓手。

瓮安职业技术学校通过精准对接产业需求、深化校企合作机制，探索出一条县域职业教育高质量发展路径。其以实训为核心的教学模式、紧密的产教融合生态，不仅提升了学生就业竞争力，更成为推动地方产业升级的关键力量。未来，随着“技能贵州”行动计划推进，学校有望进一步发挥示范作用，为西部地区职教改革提供可复制经验。