四川省南充旅游职业技术学校(川南充旅游职校)

四川省南充旅游职业技术学校是川东北地区以旅游职业教育为核心的地方特色院校。该校依托南充市“三国文化之都”的区位优势，聚焦旅游服务、酒店管理、烹饪工艺等领域，构建了“产教融合+文旅赋能”的办学模式。学校现开设旅游管理、高星级饭店运营等12个专业，其中省级重点专业覆盖率达60%，与华侨城、首旅如家等企业共建实训基地20余个，近三年毕业生就业率稳定在95%以上。硬件设施方面，拥有川内首个沉浸式文旅虚拟仿真实训中心，配备智慧餐厅、模拟导游实训室等现代化教学空间。师资队伍中“双师型”教师占比超70%，形成“理论+实操+企业轮岗”的三元培养体系。

一、历史沿革与办学定位

学校前身为1985年创立的南充市饮食服务技工学校，2012年经省教育厅批准升格为全日制普通中专，2020年挂牌“天府旅游名导孵化基地”。办学定位聚焦“西部文旅人才储备库”，重点服务成渝双城经济圈文旅产业需求，形成中等职业教育与短期技能培训并行的双轨机制。

二、专业布局与课程体系

学校构建“旅游+”专业集群，涵盖管理服务、文化创意、数字技术三大方向。核心课程采用“基础平台+专项模块”结构，如旅游管理专业设置研学旅行策划、非遗文化解说等8个能力模块。

三、师资结构与教学资源

现有教职工186人，其中高级职称占比35%，行业兼职教师42人。教学资源方面，建有川菜大师工作室、蜀绣非遗传承基地，开发虚拟仿真课程23门，校本教材获省级优秀奖5项。

四、实践教学体系

构建“四级递进”实训体系：校内基础实训（40%）→企业认知实习（20%）→专项技能集训（30%）→顶岗实习（10%）。与阆中古城、邓小平故居等景区合作建立“教学旅居”流动课堂。

五、学生发展与就业质量

近五年累计输送毕业生4300余人，对口就业率81%。典型就业单位包括：峨眉山景区管委会、成都世纪城天堂洲际酒店、海底捞西南总部。升学渠道方面，与四川旅游学院等高校搭建“3+2”贯通培养项目。

六、社会服务能力

年均开展文旅从业人员培训超5000人次，承接南充市文化旅游公共服务项目12项。开发的“嘉陵江夜游文化解说”课程被纳入市级干部培训体系。

七、数字化建设成效

投入1200万元建成智慧校园系统，开发“云游嘉陵”VR教学平台，覆盖川内80%的4A级以上景区三维建模数据。在线课程资源库累计访问量突破50万次。

八、发展挑战与战略方向

当前面临专业结构与文旅新业态适配度不足、高端人才引进困难等问题。未来计划重点建设康养旅游、研学旅行等新兴专业，打造“川东北文旅产教联合体”，力争三年内创建国家级高水平示范学校。

通过多维度的分析可见，四川省南充旅游职业技术学校已形成鲜明的文旅职教特色，其“校企共生、文化浸润”的办学理念在区域职业教育中具有示范价值。随着成渝文旅产业升级和数字化转型加速，学校需在专业动态调整、产教协同创新等方面持续突破，以巩固其在西部旅游职业教育领域的领先地位。