古蔺职高学校作为四川省泸州市古蔺县唯一一所公办中等职业技术学校，自1987年建校以来，始终以服务地方经济发展为核心目标。学校坐落于赤水河畔，占地面积120亩，现有在校生4200余人，开设现代农业、电子技术、汽车维修等12个专业，其中省级重点专业3个。通过“校企合作+产教融合”模式，与郎酒集团、海尔集团等企业建立深度合作关系，近三年毕业生就业率保持在96%以上，对口升学率达45%。学校先后获得“四川省中等职业教育示范学校”“泸州市职业技能大赛先进单位”等荣誉，形成“技能立校、德育铸魂”的办学特色。
一、学校概况与基础设施
古蔺职高学校现有教职工245人，专任教师210人，其中双师型教师占比68%。校园建筑面积6.8万平方米，配备实训车间12个、标准化考场30间。2022年新建智能制造实训中心，投入设备价值1200万元，涵盖工业机器人、3D打印等前沿技术领域。
| 指标 | 2020年 | 2022年 | 2023年 |
|---|---|---|---|
| 在校学生数 | 3580 | 4020 | 4230 |
| 专业总数 | 9 | 11 | 12 |
| 校企合作单位 | 23 | 35 | 42 |
二、专业设置与课程体系
学校构建“基础平台+专业方向”课程体系，重点打造酿酒工艺、新能源汽车维修等区域特色专业。2023年新增电子商务直播方向，开发《白酒品鉴与营销》《赤水河生态农业》等校本教材。
| 专业类别 | 核心课程 | 实训占比 | 对口就业率 |
|---|---|---|---|
| 现代农业技术 | 农作物栽培、农业物联网 | 45% | 92% |
| 电子技术应用 | 单片机原理、PCB设计 | 50% | 89% |
| 汽车运用与维修 | 新能源汽车维护、智能诊断 | 55% | 95% |
三、师资队伍建设
实施“名师工作室+企业技师”培养计划，2022年引进行业专家8名，组建“白酒酿造工艺创新团队”。教师获省级教学能力比赛奖项12项，发表专业论文45篇。
| 教师类型 | 人数 | 占比 | 年均培训时长 |
|---|---|---|---|
| 高级职称教师 | 56 | 27% | 68小时 |
| 双师型教师 | 143 | 68% | 72小时 |
| 企业兼职教师 | 32 | 13% | - |
四、人才培养模式
推行“1.5+1.5”工学交替模式，与企业联合开发《岗位技能认证标准》。2023年启动“郎酒订单班”，实现招生即招工，课程体系融入企业真实生产案例。
- 现代学徒制覆盖专业：汽车维修、酿酒工艺、旅游服务
- 企业定制课程占比：30%
- 近三年获取职业资格证书：2875人次
五、产教融合实践
与郎酒集团共建“白酒酿造实训基地”，与比亚迪合作开发新能源汽车实训项目。2022年完成技术服务项目17项，技术交易额突破300万元。
| 合作领域 | 合作企业 | 项目内容 | 年收益（万元） |
|---|---|---|---|
| 酿酒技术 | 郎酒集团 | 工艺研发、人才储备 | 120 |
| 智能制造 | 海尔智家 | 生产线改造、标准制定 | 85 |
| 现代农业 | 赤水河合作社 | 品种改良、电商营销 | 65 |
六、学生发展路径
构建“升学有径、就业有位”双通道，2023年高考本科上线率18%，对口高职录取率72%。建立创业孵化中心，累计扶持学生创业项目23个。
| 发展类型 | 2021届 | 2022届 | 2023届 |
|---|---|---|---|
| 对口升学 | 32% | 41% | 45% |
| 直接就业 | 65% | 56% | 53% |
| 自主创业 | 3% | 3% | 2% |
七、社会服务能力
年均开展职业技能培训3000人次，承接扶贫项目12个。2023年开发“赤水河生态护林员”培训课程，助力乡村振兴战略。
- 社区教育覆盖率：古蔺县15个乡镇
- 新型职业农民培训：年均800人
- 企业员工提升培训：年均1200人次
八、发展挑战与对策
面临专业结构与产业需求匹配度待提升、高端实训设备更新压力大等问题。规划建设“川南酿造产业学院”，拟投资1500万元升级生物技术实训中心。
古蔺职高学校通过深化产教融合、强化技能培养，已形成服务地方产业发展的职业教育品牌。未来需在数字化转型、国际化合作等方面持续突破，为乌蒙山片区培养更多高素质技术技能人才。
